SAP北亚区董事长西曼已正式离任。

记者从消息灵通人士处获悉，加盟SAP刚好届满10年的西曼已于昨日（11月19日），通过向全公司员工发送告别信的方式，宣布正式离任SAP北亚区董事长一职。

和SAP公司的其他高管相比，西曼的经历主要体现在包括大中国区（中国内地、港台地区）在内的北亚区域。

1997年，西曼从西门子跳槽到SAP大中国区出任总裁，从总部争取了3年的时间来做市场教育。结果证明，他在中国的第一个计划——“灯塔计划”成功了，而且远远超出了最初的预想。

因为中国市场业绩不俗的表现，西曼的职能范围得到扩大。西曼在中国公司任职期间，通过加强与渠道的合作，把大中国区发展成为一个重要的研发中心；通过提供SAP在各行业领域的解决方案和服务，建立SAP在中小企业市场的领导地位，并为中小企业用户和广大合作伙伴创造更多的价值，使SAP大中国区日益发展，如今中国市场已成为SAP亚太区最重要的市场之一。

2005年2月2日，SAP公司任命西曼为SAP公司北亚区总裁兼大中国区总裁，负责公司在大中国区及韩国市场的所有业务。2007年4月底，西曼升任SAP北亚区董事长，同时卸任大中国区总裁。

记者还获悉，离任后的西曼将出任SAP大使一职，继续帮助这家世界最大的ERP厂商在未来取得长足发展。

也就在今日早些时候，SAP亚太及日本区宣布正式任命纪秉盟(Mark Gibbs)为SAP北亚区总裁兼首席执行官。（责任编辑：崔平）