《三星秘笈》重点摘要与评论2-17页-企业管理MBA-商务文库网

《三星秘笈》重点摘要与评论2-17页发布时间：10-4 商务文库网

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《三星秘笈》重点摘要与评论2-17页电子资料简介三星之长期人力资源策略一.企业目标:2010年达到全球IT业前3名二.企业文化:将转为市场导向型公司 (Market-drivencompany) 三.人力资源策略: 1.不分国籍,网罗各国优秀研发及行销等优秀人才. 2.在海外设立研究中心据点(如中国及欧洲等) 3.积极推动公司内部人员之国际化(如外语教育/人文学习/海外地区研究/海外MBA/各种职能研修等,预计以后每年派出1000人次以上) 简介结束，下载后阅读全部内容

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