企业工资管理制度
发布时间：4-24
商务文库网
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资料类型：薪酬管理
阅读环境：简体中文
文档格式：DOC
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企业工资管理制度电子书简介
第一章 总则
第二章 原则
第三章 年薪制
第四章 正式员工工资制
第五章 非正式员工工资制
第六章 附则
第十二条 工资模式。采用结构工资制。
员工工资=基础工资＋岗位工资＋工龄工资＋奖金＋津贴
1. 基础工资。
参照当地职工平均生活水平、最低生活标准、生活费用价格指数和各类政策性补贴确定，在工资总额中占 ％（如40％～50％）。
2. 岗位工资。
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