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某集团公司物业公司党总支某年度年终工作总结及明年工作计划-10页

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二、狠抓干部作风建设,打造四好班子。
物业公司党总支以深入开展集团公司党委确定的“三争一创”活动为载体,以狠抓干部思想、工作、学习、生活、领导作风,不断推进和加强四好班子建设。一是坚持日常学习,提高政治理论水平。党总支充分利用工作例会和理论政治业务学习等形式,学习了《胡锦涛总书记在十七届中央纪委三次全会上的讲话》和《党章》等多篇文章,通过学习干部党员撰写心得体会文章30余篇。二是完善和坚持党政班子联席会制度、重大问题集体研究决策制度,在此基础上,党总支坚持强调和要求两级班子成员领导作风,不断推进和加强四好班子建设。公司领导班子一直遵循同志之间相互尊重,相互关心,工作之中相互补台,即有分工又有协作的工作思路。工作不分份内份外,发现问题相互提醒,有了困难共同解决克服,班子成员中民主集中制的意识不断强化,坚持三结合原则(集体领导与个人分工结合起来、广泛发扬民主与正确进行集中结合起来、尊重下级与服从上级结合起来),防止有令不行,各行其是的倾向,确保了政令畅通,执行有力。由于物业公司管理人员较少,事情繁杂,班子成员大多“身兼数职”,要做尽职尽责单靠自身的努力是不容易达到的,在这情况下,班子成员一直都没有划定硬性的界限,不过分强调“这是你的活”或“这是我的活”,而是把所有的活都当作是公司的活来处理。一个人忙不过来,其他同志就主动协助一下,多帮助,不埋怨,不计较,体现整体意识,树立大局理念,平时注重多沟通想法,多交换意见,和谐融洽的同志关系,是靠大家共同努力得来的。三是进行经常性的教育,增强责任心,提高执行力、干事创业的教育,提高统一两级领导班子、两级领导干部思想,增强其想事、谋事、干事、成事的意识。20XX年,在股份公司出现不稳定因素的情况下,物业公司职工没有出现不稳定情况。唐四小区针对居民反映的小区杨树患病,本着解难题,尽快还居民一个舒心的生活环境,面对资金严重短缺的境况,积极筹措资金,想办法解决,受到小区居民的一致好评。
三、发挥宣传思想政治工作优势,以人为本,促进和谐物业建设。
一是根据XX公司、物业公司不同时期工作重心,及时有效地对广大干部职工进行形势任务教育,努力做到广大干部职工了解每个时期的经济形势。明确了每一时期的工作任务和目标,知道每一时期自己应承担的工作压力和责任。二是认真做好改革中的思想政治工作,在改革决策酝酿与实施过程中,党总支首先努力做到起步性和预见性,改革决策酝酿之时,及时把可能出现的一些新情况、新问题在有关会议提出,保证决策形成的科学性、可操作性,以及兼顾国家、集体、职工个人利益的实施过程中,对在职工群众中出现的思想反映,及时进行正确引导,保证决策顺利实施,如:在环卫科实行成本大包管理的改革中,多次深入职工中进行引导教育,从而使个别职工从不理解、不支持,到理解和支持的转变,又如:个别门卫职工对重新竞争上岗后,对同岗同酬等工资制度的执行不够理解,多次反映,为此,党总支深入其中做工作、讲道理,使不理解的职工转变了当初不正确的认识。二是认真落实信访责任制,随时掌握干部职工包括军转干部思想动态,及时做工作,努力使矛盾化解在萌芽状态。

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35文库专员
分享于2015/11/23 17:41:58
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